2名环卫工清扫4人跟拍 官方回应,招远街头的”摆拍争议”为何刺痛公众神经?

9月28日清晨,山东烟台招远市府前广场的落叶堆前,两名身着橙色工装的环卫工正挥动扫帚,而他们身后,四部手机镜头正对准弯腰作业的身影——这一幕被市民拍下上传网络,配文”2个干活的,4个跟拍的领导”迅速引爆争议。短短48小时,#环卫工清扫4人跟拍#话题阅读量突破3亿,网友直言”这不是清扫街道,是拍环卫主题宣传片”。

30日,招远市综合执法局环境卫生管理中心紧急回应:4人并非领导,系”不同部门工作人员,因拍摄内容不同属正常工作需求”。但这一解释并未平息质疑,反而让”形式主义”的讨论声浪更高——为何4个部门需要同时拍摄同一现场?所谓的”工作需求”究竟是为了记录实效,还是为了应付考核?

2名环卫工清扫4人跟拍 官方回应,招远街头的"摆拍争议"为何刺痛公众神经?

从街头视频到官方回应:一场罗生门式的信任危机

市民拍摄的15秒视频显示,两名环卫工正清理广场地砖缝隙中的烟头,四人分属不同方向:一人蹲姿拍摄特写,一人举着手机后退取景,两人站在环卫三轮车旁交流拍摄角度。”当时以为是电视台采访,走近听见他们说’这个角度领导肯定满意’,才觉得不对劲。”爆料市民李先生告诉记者,现场环卫工并未制止拍摄,”只是扫得更卖力了,好像镜头盯着就不能停”。

对此,招远环卫中心工作人员在接受采访时强调”绝对不是摆拍”:”四人分别来自宣传科、考核组、工会和数字化管理办公室,宣传科拍作业规范,考核组记录工作量,工会做劳模素材,数字化组采集AI巡检数据。”但当被问及”为何不能协调时间分开拍摄”时,对方仅表示”各部门有各自的工作安排”。

网友的质疑恰恰聚焦于此:微博用户@基层观察者 评论:”293万平方米的作业区,4个部门同时盯着20平方米的清扫现场,这是精细化管理还是资源浪费?”另一高赞评论直指核心:”如果考核标准是路面干净度,拍干净的路面即可;如果是人员在岗,打卡机比镜头更客观——非要拍’正在干活’的画面,本质就是用表演替代实效。”

从成都”自扔自捡”到招远”多人跟拍”:形式主义为何屡禁不止?

这场争议让人联想到今年5月成都”环卫工自扔自捡”事件:为拍摄”效果更佳”的作业照片,管理人员要求环卫工将已清扫的垃圾倒回路面重捡。最终涉事管理员被免职,官方通报承认”过度留痕”。对比两起事件,相似的剧本背后是相同的考核逻辑——当”拍照留痕”成为衡量工作的硬指标,基层不得不陷入”为镜头而工作”的怪圈。

“成都事件后我们专门发文禁止摆拍,但’留痕’的需求还在。”一位不愿具名的环卫系统人士透露,当前考核中”影像资料占比达30%”,包括”每日作业照片5张””重点区域视频2段””突发情况处置全过程记录”。”有时工人刚扫完路段,考核组来了说’没拍到作业过程’,只能等下一波落叶或者自己找点垃圾补拍。”

这种”痕迹崇拜”正在催生荒诞现象:某沿海城市环卫工告诉记者,为应对”随脏随捡”的考核要求,他们随身携带”垃圾道具袋”,”遇到检查就掏出来拍几张,拍完再收起来”;而西部某县城更出现”环卫工凌晨3点扫街只为拍日出作业照”的情况。当”留痕”异化为”表演”,干净的路面反而成了次要指标。

4个部门的”合理需求”与1个核心问题:基层治理如何跳出”镜头依赖症”?

招远官方的回应中,”不同部门拍摄内容不同”的解释看似合理,但细究之下漏洞明显:宣传科需要作业场景素材,考核组需核实工作量,工会要挖掘劳模事迹,数字化组采集路面数据——四项需求能否通过一次协调拍摄完成?为何要让两名环卫工在镜头”围观”下持续作业?

“本质是各部门的’数据孤岛’和考核的’形式导向’。”国家行政学院公共管理教研部教授竹立家分析,”当每个部门都要求’独家素材’,每个考核指标都需要’动态影像’,基层就会陷入’应付镜头’的恶性循环。”他举例,某地曾出现”同一棵行道树被7个部门拍摄”的荒诞情况,”园林拍修剪、城管拍卫生、创城办拍景观、公安拍监控、街道拍安全、环保拍病虫害、融媒体拍宣传——最后树没养好,照片存了7个G”。

更值得警惕的是,这种”镜头依赖症”正在向各领域蔓延:教师家访必须拍”与家长握手照”,网格员巡查要录”敲门视频”,甚至扶贫干部帮扶需摆拍”送米画面”。正如网友调侃:”现在基层工作不是’做了什么’,而是’拍了什么’;不是’群众满意’,而是’镜头满意’。”

从”自扔自捡”到”多人跟拍”:破除形式主义需要怎样的”制度扫帚”?

成都事件中,涉事管理员被免职时,官方通报强调”坚决杜绝为留痕而留痕”;四个月后,招远街头的镜头围观却仍在发生。为何形式主义屡禁不止? 答案藏在考核机制的细节里:某省环卫系统考核表显示,”影像资料完整性”占25分,”群众满意度”仅占15分;某市政府采购文件要求,环卫服务需”每日提供不少于100张作业照片”,否则扣减服务费。

“要清扫形式主义的’垃圾’,得先改革考核这把’扫帚’。”竹立家建议,应建立”实效优先”的评估体系:用第三方暗访替代”影像汇报”,用传感器数据监测替代”人工拍照”,用群众匿名评价替代”台账检查”。上海梧桐区的做法值得借鉴——该区为环卫工拍摄集体照时,选择在他们日常作业的老房子前,用三脚架认真构图,照片发布后获网友点赞”这才是对劳动者的尊重,不是作秀”。

9月30日,招远市环卫中心已启动”拍摄需求统筹机制”,要求各部门提前报备拍摄计划,避免重复围观作业。但公众更期待看到的,是从”镜头管理”到”实效管理”的真正转变——毕竟,衡量城市文明的从来不是镜头里的清扫画面,而是每个市民脚下干净的街道。

 

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